办事指南

沙特推迟对OFW的打击

点击量:   时间:2017-08-21 01:15:02

<p>沙特政府对非法海外菲律宾工人(OFW)的恐惧镇压被推迟了120天,或者直到11月3日,才允许他们将他们在王国的居留合法化或寻求遣返沙特化法律,该法律优先考虑使用沙特国民对外国人的关系将于7月3日生效,但外交部(DFA)周二表示,他们收到了这个石油资源丰富的王国关于其决定延长菲律宾寻求延期的决定的官方消息</p><p>其他几个国家除了菲律宾,印度尼西亚,孟加拉国和巴基斯坦在沙特阿拉伯也有成千上万的非法劳工</p><p>这个王国是超过一百万的OFW的家园,其中大多数已经逾期居留</p><p>那些转向其他工作的人也有风险违反新移民法大约10,000名菲律宾人最初要求在新法律颁布后被遣返这个数字下降,如何呃,在政府决定允许那些持有工作签证的人获得中止后,“有证据证明,有证据的菲律宾人可以利用这一延期,并立即前往有关的沙特政府机构或向我们的使领馆寻求协助</p><p>沙特阿拉伯遣返或正常化他们的状态,“外交事务发言人劳尔埃尔南德斯说</p><p>”我们也建议我们的kababayans与我们的大使馆或领事馆合作,以使遣返和正规化有效我们希望每个人都合作,政府将能够加快这些要求,“他补充说,外交事务官员说,菲律宾在沙特阿拉伯的任务”人员不足,而且能力有限“,这可能解释了菲律宾政府一再要求”缓慢“遣返陷入困境的菲律宾人</p><p>沙特政府延长了超过300 Fi的截止日期菲律宾代表团在吉达境外仍然躲藏着大约226名妇女和儿童仍然在领事馆提供的设施中寻求庇护,埃尔南德斯说菲律宾政府,因为菲律宾人开始在吉达领事馆和利雅得大使馆外露营</p><p> 4月,已从利雅得东部地区遣返800-412人,从吉达遇难的菲律宾工人遣返388人</p><p>星期二,约有25名菲律宾人从利雅得抵达马尼拉,而54名无证件的菲律宾人也在周末抵达,感谢他们,劳工部和就业(DOLE)和海外工人福利管理局(OWWA)对沙特政府的延期表示欢迎“我代表我们在沙特阿拉伯的OFW,感谢国王及其政府延长最后期限,这将延长部分工人和菲律宾海外劳工局负责处理大量工人文件,“劳工部门罗萨琳达·巴尔多兹说:“我们欢迎对沙特政府的欢呼,宽慰和非常感谢,我们的OFW将有更多的时间来纠正他们的地位,”福利主席卡梅利塔·迪姆松回应说,两位官员在菲律宾大使发表声明后发表了讲话</p><p>到沙特阿拉伯Ezzedin Tago向DFA通报了两个神圣清真寺的监护人阿卜杜拉·本·阿卜杜勒·阿齐兹国王下令延长修正宽限期,直到11月3日巴尔多兹指示劳工处在沙特阿拉伯亚历杭德罗帕达恩和亚当穆萨将继续与菲律宾利雅得大使馆和菲律宾驻吉达总领事馆合作,协助OFW取得他们的就业文件,使他们在王国逗留合法化“我也指示他们利用来斋月休息,与菲律宾社区的工人见面,告诉他们,特别是非法工人,他们需要采取措施,通过利用延期合法化他们的住宿,并协助他们找到雇主,以便在斋月后,他们的文件已经可以处理,“DOLE负责人解释说,同时,Dimzon呼吁中间的OFWs东方利用扩展安排所有文件和要求在王国合法工作 “[我们呼吁OFWs]继续处理他们的论文,而不是在他们知道之前把时间花在巴卡上,这是最后期限,”OWWA官员指出,她还补充说,如果工人的遣返仍然是必要的,福利机构准备通过向他们提供重返社会和生计计划来协助返回的OFWs她包括“Balik-Pinay,Balik-Hanapbuhay”,一个价值P10,000的入门套件,用于返回OFW,以及家庭生计业务发展同样,副总统Jejomar Binay感谢沙特阿拉伯国王阿卜杜拉“再次表示他对允许延期的善意和同情”报告说,延期的宣布是由沙特阿拉伯副劳工部长做出的“我们也加入了呼吁沙特政府解决沙特公司和雇主提出的加速处理文件处理问题的迫切问题泰迪说:“这个扩展肯定能减轻成千上万的kababayans及其家人的焦虑</p><p>我再次呼吁我们的kababayans利用这个额外的时间让他们向菲律宾大使馆提交所有必要的要求,”他补充道</p><p>副总统和外交部门表示,菲律宾驻沙特阿拉伯代表团将继续处理受困菲律宾人所需的文件,以纠正他们的身份或将他们遣返回菲律宾上诉同时,总部设在纽约的人权观察组织(HRW)敦促沙特阿拉伯废除其移民工人赞助制度,允许受虐待的工人轻易改变工作,人权观察早先担心,一旦工人规范其居住和就业的最后期限,数千名移民工人将面临被拘留和驱逐的风险王国的地位已经过期人权组织补充说,有900多万农民工在沙特阿拉伯 - 超过一半的劳动力 - 填补手册,文书和服务工作许多人遭受多次虐待和劳动剥削,有时相当于奴隶般的条件“沙特阿拉伯应该认真对待其工人的地位并消除中东地区负责人,中东区副主任乔·斯托克周二在一份声明中表示,“陷入悲惨工作环境或逃离虐待情况的农民工应该能够在没有雇主的情况下换工作”允许或政府拖延,“他补充说,Raids,虐待3月下旬,沙特当局对企业进行了前所未有的突击检查,并在全国各地设立检查站,以查找和拘留没有所需文件或不为其合法雇主工作的工人沙特当局在4月初结束了镇压行动,宣布工人有限的“宽限期”来纠正他们的行为atus和文件5月10日,内政和劳工部宣布对所有在4月6日之前违反居住和劳工规则的工人实行“大赦”,前提是工人在7月3日之前使自己遵守法律kafala,或赞助制度,将移民工人的居住许可与“赞助”雇主联系起来,工人必须书面同意改变雇主或离开国家雇主经常滥用这种权力违反沙特法律,没收护照,扣留工资,强迫移民根据他们的意愿或剥削条款工作根据人权观察,沙特阿拉伯数千名工人在所谓的“免签证”安排下非法工作,沙特人冒充赞助雇主,并将工人输入不存在的工作人员根据这项计划,在监管体系之外进入沙特阿拉伯,为那些乐于避免任何官方的公司和企业提供服务当工人定期向免费签证“赞助商”支付续费居住和工作许可的“费用”时,劳工部提议通过将移民赞助转移到新成立的招聘和安置机构来废除kafala系统,但稍后为了解决与卡法拉有关的虐待问题,沙特阿拉伯需要修改其居留法,以便移民工人不再需要赞助商同意换工作或离开该国,HRW说 没有保护人权组织进一步指出,大约有1500万移民家庭工人完全被排除在2005年“劳动法”之外,因此即使他们为法律保荐人工作也没有法律保护在2008年关于移民家庭工人条件的报告中在沙特阿拉伯,人权观察记录了一系列虐待行为,包括不支付工资,强迫监禁,食物匮乏,工作量过大以及严重的心理,身体和性虐待事件</p><p>2011年和2012年,菲律宾,印度尼西亚,尼泊尔和肯尼亚对其公民施加限制,禁止他们移民到沙特阿拉伯从事家务劳动菲律宾在2012年10月恢复移民后,沙特当局同意每月400美元的最低工资,但只有少数其他法律保护5月19日,菲律宾和沙特阿拉伯宣布了双边协议,就劳工问题进行合作 - 这是沙特阿拉伯早些时候与沙特阿拉伯签署的第一份协议国王阿卜杜拉下令对移民工人进行为期三个月的镇压,这导致成千上万的驱逐出境,让外国人有机会整理他们的文件</p><p>镇压是劳务市场改革的一部分,旨在吸引更多的沙特国民私营部门的工作在沙特法律规定下,外籍人士必须由其雇主提供资助,但许多人转职,